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25日,在成师附小迎接百年华诞之际,青溪镇小学师生送来了特别的祝福。放在教学楼前的鱼缸是青溪镇小学老师在地震后专程从景德镇买来的,上面还镌刻着师生们写下的祝福:“百年历练铸师魂,学苑奇葩绽蓉城。廿载交往情深远,毕生携手育后人。”

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对本人成绩有异议的考生,深圳市内考生请于3月6日至7日(周六、周日,上午8:30—11:30,下午14:00—16:30)携带本人准考证和复核申请表(受他人委托者带本人身份证原件、委托人准考证原件、委托人身份证复印件及委托人本人签名的复核申请表)来我办办理有关手续,进行成绩复核。深圳市外考生须于3月7日前将考生本人签名的复核申请表、准考证复印件和身份证复印件用中国邮政特快专递EMS寄深圳大学研招办(截止时间以寄发地邮戳为准)。逾期不予受理。(复核申请表下载)

蛰前后,天庭上没有传来雷声,但夜间的草丛,虫儿已是端坐在清冷的月下,操起了管弦。几场雨落,枝头泛起一簇簇鹅黄色的叶芽。

李源潮指出,贯彻教育优先发展战略,建设高水平的教师队伍是根本保证。要按照胡锦涛总书记提出的“三个必须”的要求,弘扬光荣传统,树立先进典型,形成强烈导向,提供有力保障,建设一支适应教育现代化要求的教师队伍。各级党委、政府要满腔热情地关心教师、爱护教师,不断提高教师待遇,依法保障教师的合法权益,特别是要重视农村教师队伍建设,吸引和鼓励优秀人才从事教育工作,大力宣传优秀教师的先进事迹,让教师职业成为社会上最受尊敬、最有体面的职业,使尊师重教的优良传统进一步发扬光大,成为新时期江苏社会的鲜明风气。

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据统计,2008年全年本市共发生中小学生安全事故1756起,比2007年减少763起,其中96为轻微伤和轻伤。校方责任事故占事故总数的4.9,比上年下降2.7个百分点。据介绍,学校责任事故下降,得益于学校“安全系数”的提高。去年本市将完善中小学幼儿园技防标准设施,列为市政府实事工程,共投入资金1.2亿元,完成了2655所中小学、幼儿园的技防设施安装工作。同时,本市规范校车管理,中心城区义务教育阶段中小学使用校车问题、拼装车与超龄车用作校车问题继续得到遏制,实现校车安全“零事故”。本市还对3.5万名幼儿园保健老师和1500名中小学体育、保健教师等开展识险、避险和意外伤害急救知识培训;进行中小学生防灾自护技能演习等,提高师生防护技能。

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身为中国国民党中央常务委员的连胜文说,这次他们特别重视两岸青年论坛的沟通交流机会,特别组织了经贸、科技、教育及文化等多个领域的青年代表,更具代表性。“他们其中很多人来过大陆,与大陆有生意往来,更有许多人借此次论坛和赴上海、浙江考察机会,准备在大陆投资置产。”连胜文笑着说,大家积极性很高,都很踊跃。

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当日,南京市第29初级中学举办“爱我中华”校园民族文化节,学生们进行民族歌舞、服饰及风俗表演,制作展板和特色饮食,以多种形式展示56个民族丰富多彩的文化,表达对祖国民族大家庭的热爱之情。此次校园民族文化节是全校学生在对56个民族开展研究性学习、深入了解各民族文化背景、风土人情、生活习惯等知识的基础上开展的一次研究成果展示活动。新华社记者孙参摄

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  近日,中南财经政法大学会计学院2005级研究生小胡烦恼不已,她先后与几家大型银行和企业联系,希望得到暑期实习机会,但都被婉拒。她感慨地说:“没有想到,研究生找实习单位这么难。”  今年暑假,在日益增大的就业压力下,武汉高校的一些研究生纷纷走出象牙塔,联系单位实习,像小胡一样,不少研究生都因找不到实习单位而发愁。  据了解,武汉作为全国重要的教育科技城市,拥有各类层次的高校学生近百万人,据不完全统计,每年暑期约有30万学子选择实习,而实习的首选地就是武汉。目前,武汉在校研究生总人数达6万人,和本科生不同的是,由于自身起点高,研究生对实习单位的选择更为挑剔,他们一般都希望进入国际知名企业或者国内大型企事业单位,对于一般岗位则显得兴趣不大。中国地质大学一位研究生说:“毕竟在大型单位实习才能学到更多的东西,也能为今后的就业铺平道路。”  然而,现实显示这只是研究生们的一厢情愿。“我也不知道为什么实习单位这么难找,我们不要求工资待遇,只希望有一个实习岗位。可是很多单位总是以没有需求推脱。”湖北大学研究生小谢说。  研究生小谢的感受折射了研究生实习与企事业单位之间的“供需矛盾”。记者从湖北省人才中心了解到,不少小型用人单位之所以不愿意接收研究生来实习,主要原因是很多研究生只把实习单位作为“跳板”,先在实习单位“忍”上一段时间,摸清情况、增长本事,甚至抱着“偷艺”的态度,看准时机再跳槽到待遇更好的单位。小型用人单位一方面搭时间对学生进行培养,另一方面还要给物质报酬,换来的却是学生毫不犹豫地离去,对这种事情当然会毫不犹豫地拒绝。  而大型单位对研究生实习也心有余悸,湖北一家大型出版社编辑告诉记者,他们出版社最早接收的一批来实习的研究生现在已经全走了,这些学生到单位来,别的不说,张口就问底薪多少、待遇如何等,但是他们自身的能力却并不适应岗位的需求。  “单位小的当跳板、大单位就挑待遇,研究生实习的关键还是在于心态。”武汉大学一位负责联系学生实习的教授告诉记者。  武汉大学一位长期从事人力资源管理研究方面的专家指出,研究生想要取得良好的实习效果,最重要的就是要调整好心态,不能挑剔实习单位和实习岗位,因为自己毕竟是没有任何实际经验的新人。同样,研究生不能只把实习单位当成跳板,踏踏实实才能打好事业发展的基础。专家还指出,用人单位应该正视并积极接纳研究生实习。  《中国教育报》2006年7月5日第2版

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责任编辑:左汶骏

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